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         經(jīng)歷了近兩個月的框架搭建、功能優(yōu)化、流程測試及系統(tǒng)試運行等前期籌備工作，鞍鋼聯(lián)眾公司黨員在線管理系統(tǒng)于近日上線運行。

        今年以來，面對嚴峻的市場形勢和企業(yè)實際，鞍鋼聯(lián)眾黨委堅持黨建工作國企化、經(jīng)營管理市場化的總體發(fā)展思路，始終將發(fā)揮黨委領(lǐng)導作用放在首位， 開展了一系列體制機制深化改革工作。該公司相關(guān)負責人介紹，黨員在線管理系統(tǒng)的成功上線，是發(fā)揮黨員先鋒模范作用、深化“建功華南黨旗紅”建功立業(yè)活動、激發(fā)公司內(nèi)生活力的重要一步。針對黨員人數(shù)占比少、 黨員隊伍年輕化、黨員受政治教育和政治訓練相對不足等問題， 該公司黨委充分運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段，結(jié)合公司實際，建立黨員目標管理在線評價系統(tǒng)，進一步加強對黨員教育、管理、監(jiān)督和服務工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進黨支部工作水平的提升。

        據(jù)了解，該系統(tǒng)以開展黨員“畫像”工作為核心，通過月評價、季評先、半年“畫像”、年度總評的方式，綜合黨員自評、互評意見及黨員的日常表現(xiàn)、 作用發(fā)揮進行“畫像”，切實規(guī)范黨員目標管理，補齊基層黨建工作短板，有效解決基層薄弱問題。同時，在平臺運行中，積極引導廣大黨員對照標準，查不足、明方向，著力增強黨員的標桿意識和身份意識， 不斷提升思想境界，自覺規(guī)范日常言行， 在工作、生活等方面切實發(fā)揮好共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，全方位健全黨建工作量化考評機制，推進“戴黨徽、亮身份、塑形象、作貢獻”活動的深入開展，有效提升黨組織和黨員服務水平，樹立黨建良好形象。

（來源：鞍鋼日報）