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        2019年，是新中國成立70周年。2019年，鞍鋼也迎來開工70周年。

        70多年前，鞍鋼回到人民手中，那時遭受戰(zhàn)爭破壞的鞍鋼已百孔千瘡，一位日本冶煉專家斷言“這里只能種高粱，恢復(fù)重建至少需要20年”。然而，何須20年，短短半年多，鞍鋼在一片廢墟中崛起。

        1949年7月9日，鞍鋼在大白樓前舉行盛大開工典禮，宣告新中國第一個大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)誕生。中國鋼鐵工業(yè)從此開始了一個新的篇章，從這里奔涌而出的第一爐鐵水，恰如一個開閘的源頭，由此貫通了新中國鋼鐵洪流奔騰不息的歷史長河。

        70年櫛風(fēng)沐雨砥礪前行，鞍鋼在艱難中開疆拓土不斷求索，在挑戰(zhàn)中鳳凰涅槃浴火重生，在開放變革中牢記初心使命躋身一流，走出了一條不尋常、不平凡的發(fā)展壯大之路，鑄就了中國鋼鐵工業(yè)一個個不朽的豐碑。

        1949年至今年6月底，鞍鋼累計生產(chǎn)鐵7.12億噸、鋼7.19億噸、鋼材5.59億噸，向國家上繳利稅2030多億元，相當于國家對鞍鋼投入的38倍，為新中國鋼鐵工業(yè)崛起奠定了堅實基礎(chǔ)。

        回望鞍鋼70年發(fā)展歷程，看到的是一條清晰的中國鋼鐵工業(yè)發(fā)展道路，體現(xiàn)出的是一代代鞍鋼人銘記長子擔當，矢志報國奉獻的情懷，聆聽到的是一個鋼鐵企業(yè)自我革新、成長壯大、創(chuàng)造輝煌的足音。

        牢記殷切期盼，筑牢“根”與“魂”，把方向領(lǐng)航程。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。 鞍鋼從發(fā)展到壯大的歷程，也是不斷加強黨的建設(shè)的歷程。70年來，鞍鋼始終高舉旗幟，嚴格貫徹落實黨中央重大決策部署，確保改革發(fā)展的正確方向，回應(yīng)黨中央對鞍鋼的殷切期盼。在鞍鋼的發(fā)展進程中，黨中央高度關(guān)注鞍鋼的改革發(fā)展，毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤、習(xí)近平等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人分別對鞍鋼提出希望和要求。特別是黨的十八大以來，習(xí)近平總書記在鞍鋼爬坡過坎、扭虧脫困的關(guān)鍵時期，為鞍鋼指明了“三個推進”發(fā)展道路，提出了“鳳凰涅槃、浴火重生”的殷切期望，極大地激發(fā)了鞍鋼人奮勇前行的信心和戰(zhàn)勝困難的決心。可以說，鞍鋼的發(fā)展壯大，凝聚著一代代黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的親切關(guān)懷，閃爍著黨的理論路線方針政策的光輝。

        秉承拼爭奉獻情懷，積淀深厚文化底蘊，孕育寶貴精神財富。文化是企業(yè)的靈魂，文化自信是更基本、更深沉、更持久的力量。鞍鋼在70年發(fā)展過程中，培育了富有自身特色的厚重企業(yè)文化，這種文化成為指引方向、催人奮進的精神符號，在不同的時空中，被一代代鞍鋼人認可和追隨。老英雄孟泰、革新能手張明山、“走在時間前面的人”王崇倫、偉大的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士雷鋒、“當代雷鋒”郭明義、“時代楷?！崩畛?0年來，鞍鋼這片熱土上涌現(xiàn)出各級勞動模范、道德模范、精神文明標兵10400多人，形成了傳承至今的鞍鋼特色英模文化。他們身上體現(xiàn)的愛國主義、主人翁責任感以及自立自強、艱苦奮斗、無私奉獻、創(chuàng)新進取的精神，是“創(chuàng)新、求實、拼爭、奉獻”的鞍鋼核心價值觀的集中體現(xiàn)。鞍鋼文化作為企業(yè)的精神財富，是鞍鋼參與國內(nèi)外市場競爭，實現(xiàn)長遠發(fā)展的現(xiàn)實和潛在的軟實力，也必將鑄就鞍鋼輝煌的未來。

        銘記長子擔當，矢志報國奉獻，挺起鋼鐵脊梁。鞍鋼作為“共和國鋼鐵工業(yè)的長子”“中國鋼鐵工業(yè)的搖籃”，70年來矢志鋼鐵報國，以博大的胸襟，無私的奉獻，擔起“長子”重擔。從生產(chǎn)新中國第一爐鐵水、第一爐鋼水到第一根無縫鋼管、第一根鋼軌，從第一輛解放牌汽車、南京長江大橋的“爭氣鋼”到港珠澳大橋“主心骨”、“藍鯨一號”F級超高強海工鋼，鞍鋼以國家科技重大專項、重大工程、軍工重點型號及關(guān)鍵領(lǐng)域、卡脖子技術(shù)等為方向，堅持制造更優(yōu)材料，挺起了大國重器的鋼鐵脊梁。讓中國鋼鐵人銘記的是，鞍鋼發(fā)揮“播種機”和“孵化器”作用，先后向全國各大鋼鐵企業(yè)輸送了6萬多名管理干部、工程技術(shù)人員和技術(shù)工人，支援了寶鋼、武鋼、包鋼等鋼鐵廠的建設(shè)，支撐起共和國鋼鐵的大廈。新中國鋼鐵工業(yè)從這里開始，也正在這里做大做強做優(yōu)，助力中國由“制造大國”邁向“制造強國”。

        堅持改革創(chuàng)新，激活內(nèi)生動力，釋放發(fā)展活力。“惟改革者進，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝?！狈?0年的發(fā)展日歷，改革創(chuàng)新字跡深刻醒目，自我革新因子深植鞍鋼血脈。上世紀五十年代末，鞍鋼在自力更生走出適合自己的發(fā)展道路等方面進行了積極的研究和探索，創(chuàng)造了以“兩參一改三結(jié)合”為核心內(nèi)容的“鞍鋼憲法”，在國內(nèi)外產(chǎn)生了重大、廣泛、持久的影響，成為上世紀六十年代中國現(xiàn)代企業(yè)管理模式的樣板。改革開放初期，鞍鋼不斷推動管理體制從高度統(tǒng)一的計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)變，依靠技術(shù)進步，走自我改造、自我發(fā)展的道路?！熬盼濉币院?，鞍鋼積極引進、吸收、消化國內(nèi)外先進科學(xué)技術(shù)，走出了一條“高起點、少投入、快產(chǎn)出、高效益”的老企業(yè)技術(shù)改造的新路子，主體技術(shù)裝備和生產(chǎn)工藝達到了國際先進水平。進入21世紀，鞍鋼以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為方向，不斷深化市場化改革，調(diào)整與生產(chǎn)力發(fā)展不相適應(yīng)的體制、機制和制度，為企業(yè)發(fā)展注入強大動力，走出鋼鐵行業(yè)“寒冬”帶來的發(fā)展困境，實現(xiàn)鳳凰涅槃、浴火重生。全面深化改革，實施創(chuàng)新驅(qū)動，鞍鋼翻過一山又一山，以將改革創(chuàng)新進行到底的精神，走在新時代高質(zhì)量發(fā)展新征程上。

        勇?lián)肫舐氊熓姑?，踐行綠色發(fā)展理念，厚植持續(xù)發(fā)展底色。鞍鋼始終將社會責任放在企業(yè)戰(zhàn)略高度，從經(jīng)濟、環(huán)境、社會和諧的角度，將履行社會責任作為企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)和發(fā)展的重要機遇。淘汰落后工藝和裝備，積極研發(fā)、應(yīng)用新技術(shù)，引導(dǎo)用戶使用綠色環(huán)保產(chǎn)品；大力實施節(jié)能減排，強化污染治理，推進復(fù)墾綠化，實現(xiàn)廢氣、廢水、廢渣綠色化回收利用。達則兼濟天下，鞍鋼扛起扶危濟困責任，在為國家創(chuàng)造巨大經(jīng)濟效益的同時，還熱心回報社會，投身精準扶貧，與職工共建共享改革成果，彰顯大企業(yè)的責任擔當。從一個企業(yè)到一個國家的夢想，鞍鋼70年里的每一分耕耘，都兌現(xiàn)著與自然和諧共生、與社會和諧共生的承諾。

        70年春華秋實滿庭芳，這位“共和國鋼鐵工業(yè)的長子”，步伐愈邁愈穩(wěn)健，走進新時代，開啟新征程。面對黨和國家的新期待，面對激烈市場競爭的新挑戰(zhàn)，鞍鋼集團放眼更壯美的風(fēng)景，規(guī)劃更長遠的航線。

        鞍鋼集團高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略路徑已經(jīng)明晰，就是聚焦“堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，踐行新發(fā)展理念，建設(shè)高品質(zhì)鞍鋼”這條主線，激發(fā)資本推動、改革牽動、科技驅(qū)動“三個動力”，構(gòu)筑材料、礦產(chǎn)資源、工業(yè)服務(wù) “三大事業(yè)”，實施黨建、品牌、人才、綠色、智慧、幸福“六項工程”。

        鞍鋼集團高質(zhì)量發(fā)展藍圖已經(jīng)繪就，就是“把鞍鋼建設(shè)成為中國鋼鐵行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的‘排頭兵’、具有全球競爭力的世界一流企業(yè)”。強基固本，到2020年，打造充滿活力、極具潛力、可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)集團；快速提升，到2023年，成為中國鋼鐵行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“排頭兵”；邁向一流，到2035年，力爭成為具有全球競爭力的世界一流企業(yè)，鞍鋼集團已然吹響集結(jié)號，向著新時代奮斗目標闊步前行。

        憶往昔崢嶸歲月，看今朝重任在肩，贏未來雄心滿懷。歷史照鑒未來，對歷史最鄭重的紀念是再創(chuàng)輝煌。我們不能忘記百廢待興時期的艱辛，不能忘記自力更生時期的骨氣，不能忘記市場轉(zhuǎn)軌時期的陣痛，不能忘記新時代要建設(shè)具有全球競爭力的世界一流企業(yè)的奮斗目標，守初心、擔使命，開拓創(chuàng)新、奮發(fā)進取，打造大國重器，擦亮“鞍鋼品牌”，續(xù)寫“長子”華章。

一張長圖看鞍鋼輝煌70載